compréhensible...

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en cours: Cockney Rejects - On the run
via FoxyTunes
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"qu'on arrête de nous prendre pour des cons"

c'est l'utopie ultime...
l'essentiel n'étant pas de cacher la "vérité" à quelques uns, mais de faire en sorte que le plus grand nombre continue à ne pas vouloir la connaitre...

best tiers...

Bourdieu est mort en vain, Lacan triomphe...

par leur sabir, leurs salmigondis amphigouriques, les parleurs ampoulés finissent de tuer la compréhension...
la pauvresse anoxiée, sans air ce débat ...


n'empêche qu'il est encore des poules assez malignes pour expliquer à certains renards à quoi peut bien servir un couteau... en le leur plantant sans rémission, entre les deux omoplates...

soyons légers...

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en cours: billy the kick - paniac
via FoxyTunes
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un ange passe...


équipé d'un treuil.

mais ça ne suffira pas...

attraction désastre...

au classement WIKIO, je suis 59 688 ème; c'est plutôt une bonne nouvelle...
ça signifie qu'il y a au moins 59688 prétentieux comme moi qui prétendent connaitre leur influence sur le vide, alors que c'est le vide qui les attire... on se sent moins seul...

qui sont ils ?..

Leurs missions sont :

• Représenter le personnel devant l'employeur ou son représentant et lui faire part des réclamations individuelles ou collectives relatives aux salariés, à l'hygiène, à la sécurité, à l'application du code du travail, des autres lois sociales, de la convention collective et des éventuels accords d'entreprise, des usages de la profession et de l'entreprise. Cela se fait généralement lors des réunions mensuelles entre les délégués et l'employeur^[24].
• Saisir l'inspecteur du travail de toutes les plaintes et observations relatives à l'application des lois et règlements dont il est chargé d'assurer le contrôle. Ils en sont des interlocuteurs privilégiés et peuvent, s'il le souhaitent, l'accompagner lors de ses visites dans l'entreprise.
• Faire des suggestions concernant l'organisation générale de l'entreprise.
• Assister les salariés qui en font la demande lors de leurs entretiens avec l'employeur notamment lors l'entretien préalable au licenciement, y favoriser la conciliation entre les deux parties et, éventuellement, de rapporter en justice leur témoignage du déroulement de ces entretiens.
• Lorsqu'il y a carence de comité d'entreprise : Etre consultés sur tout ce qui concerne les licenciements économiques, la durée du travail (heures supplémentaires, modulation et cycles, horaires individualisés) et la formation professionnelle. L'employeur doit également demander leur avis pour ce qui concerne la fixation des départs en congés.

le notre, à chaque fois qu'on implique les choix du directeur, prend tout pour lui au point qu'il en fait une jaunisse... et pour le reste: se déclare impuissant... j'aurais dit "sans couilles"...

hop hop pop...

après la mort de MJ "bambi, voilà qu'un nouveau drame endeuille la pop américaine : la scène de la madonne s'effondre à marseille...

personnellement, ce qui m'effondre c'est de constater que Johnny se porte comme un charme...

la suprématie des imbéciles à fomenter la conjuration...

la propagande d'extrème droite utilise un terreau de plus en plus ouvert, n'hésitant pas à semer de fausses pistes ou à profiter des confusions pour essaimer...



preuve en images : la copie du PSF, obscure officine d'extrême droite, y compris et surtout comprise sa haine déclarée du juif



l'original de la CNT, syndicat anarchiste déjà présent et très actif durant la guerre d'espagne










et pour finir, cerise sur le gâteau, qui montre bien le coté manipulateur de l'opération : si t'es assez con pour te faire prendre à notre piège, notre matériel de propagande saura bien te convaincre...

ce qui a mon sens, semble relever d'une complète méconnaissance de ce que peut être un gauchiste, mais démontre bien le modèle imprégné dans l'esprit de tels idiots; un casseur sans culture politique, alors que ce serait plutôt sa culture politique qui le mène à l'activisme...

des missions...

ne comptez pas sur moi pour parader aujourd'hui, j'me défile...

gel intime conviction...

comme nous sommes mauvais bougres, au boulôt la mode est aux faux proverbes zen :

la maison ne se limite pas aux murs qui portent le toit...
un animal n'avance pas avec sa tête, c'est de pattes dont il a besoin...
à quoi bon se passer d'essence, quand on n'a pas de moteur...

lie sans chier...

aujourd'hui, leçon de zen...
asseyez vous, vous allez en avoir besoin...

comme je vous l'avais dit dans un précédent billet, les jeunes mamans de notre belle entreprise sont assises sur le siège éjectable. et bien ce n'est pas si simple : après avoir annoncé à l'une d'elle son licenciement effectif pour le début septembre, la voilà convoquée par le directeur sans ressources humaines pour se voir signifier que son licenciement prendra fin un mois plus tard pour la raison qu'en lui annonçant l'échéance, ils avaient oublié que la secrétaire était en vacances à ce moment là; son départ à elle risquait donc de laisser libre le secrétariat en entravant la bonne marche de l'entreprise... mais que par contre, elle pouvait compter sur son licenciement dès le retour de sa collègue...

vous comprendrez sans doute que faute de leur montrer un museau long de cinq pieds, elle leur a montré son majeur de la même longueur en leur confiant son désir de les faire assoir dessus en même temps que sur sa collaboration...

mais le meilleur n'est pas là...

une autre collègue, du même service que moi se trouve aussi licenciée alors que la charge de travail du secteur (commandes de dernière minute avec délai de livraison impératif) permettrait de la garder au moins jusqu'en novembre, époque où d'autres activités s'enclencheraient à nouveau (suivi de chantier) permettant de prolonger encore...

nous initions donc une réunion avec le directeur local pour faire le point sur le plan de charge que les nouvelles conventions impliquent, il convient, annonce qu'il réfléchiera à la situation avant qu'elle ne devienne critique et exit...
exposant la situation un peu ubuesque à un collègue représentant du personnel, ce dernier lui réponds aussi sibyllin que possible, et c'est là que la grande leçon de zen interviens :

- notre société "X" ne se limite pas au secteur "Z" (j'anonymise, parceque ma vie privée ne vous regarde pas), c'est comme un arbre, on ne peut pas le limiter à la branche qui porte les fruits....


moi, je dis bravo, c'est du grand art, à moins que ce ne soit de la pure connerie, ce que je soupçonne, connaissant les antécédents de l'individu : traduit en français compréhensible, ça veut dire

si tu as un arbre, prends bien soin de couper les branches vivantes, si tu veux voir prospérer les branches mortes... net, sans bavure, de la part d'un représentant du personnel : accessit direct ou selon le gabarit de l'interlocuteur : uppercut...

les vieux couteront...

comme je suis obsessionnel et que par conséquent, je ne sais jamais m'arrêter à temps...
j'aimerais revenir sur ma petite conclusion concernant les retraites, en interpretant un graphique de l'étude qui concerne la projection mondiale, vous m'excuserez de n'avoir traité que la partie hommes, mais on n'est jamais mieux servis que par soi même et ça ne change surtout rien au raisonnement tout en ménageant ma paresse..
en rouge, la population supplémentaire ayant dépassé l'âge de 60 ans et gonflant les effectifs de "non actifs", en violet le gonflement de la part des actifs (potentiellement de cotiser dans un monde idéal, à une retraite par répartition)...
je vois pas où se situe le malaise, sauf à anticiper une forte baisse du taux d'employabilité des couches dites actives dans l'avenir, mais ça deviens de l'économie et il n'est donc pas nécessaire de convier la démographie pour pallier aux fausses justifications économiques; les classes d'âge postérieures à 60 ans en 2050, n'ayant alors pu, du fait du contexte économique, s'ouvrir des droits suffisants à la retraite...
et que vu l'augmentation de population que la projection suppose, il aura fallu trouver un moyen de partage beaucoup plus solidaire que celui actuellement en cours dans le monde...

quand au graphe illustrant le passage d'une proportion de 7 à 14% de la population de + de 65 ans, dans la population totale, il n'indique aucune pseudo accélération d'un quelconque phénomène, mais marque seulement la date d'entrée du pays dans une phase d'augmentation de l'espérance de vie et cette date plus ou moins tardive, qui suppose un certain niveau de développement ou de bon état sanitaire des populations, se trouve favorisée en terme de progression par son rapport au contexte médical au moment où elle à lieu... dit autrement : les développements les plus tardifs sont favorisés par un contexte médical et économique plus favorable à la lutte contre les maladies et à la durée de vie.

en trop, peau mort, feu !..

ça y est, je sais à qui elle me faisait penser cette cassette : à bambi...

chauve, lisse, pas de nez, des yeux exorbités, noire mais blanche sous les reflets de la lumière,et en permanence ce sourire d'idiot heureux...

tournée d'adieu...

après dix ans d'interruption de carrière,bambi va enfin nous livrer ses derniers vers...

sourde vengeance...

ce soir, par tradition, j'assiste au dépouillement dans la petite
commune où je vais voter
seul spectateur devant la partie de l'équipe municipale qui a assuré la
permanence de la journée...
380 inscrits, 165 exprimés et 30 voix pour le front national et
"chasse au naturel pêche aux expatriations", enfin, à la droite de
la droite qui déjà est bien ancrée...
seul spectateur devant la partie de l'équipe municipale qui a assuré la
permanence de la journée...

une fois le scrutin terminé, alors qu'accesseurs et scrutateurs
terminaient de remplir les dernières formalités, l'une d'elle de
s'étonner de ce score en disant : "je ne comprends pas, c'est pourtant
pas les immigrés, il n'y en a pas sur la commune"
je n'ai pas pu m'empêcher de formuler mentalement la réponse: "ouais,
ben faut croire que c'est pas comme pour les cons !..." et je suis resté assis, dans un face
à face pesant et silencieux, jusqu'au moment où tout le monde à quitté
la pièce, ce qui les a empêchés de se réjouir trop publiquement de la
pseudo victoire de l'UMP.

may day... may day...

putain, il y mettent le paquet, maintenant pour limiter l'immigration...
vl'a qu'ils dégomment les avions et comme ça en plein océan, pas de quartiers...
bon, si ça élimine 155 étrangers, il y a malgré tout des dommages collatéraux (78 français), mais ce devait être des feignasses en vacances ou pire, des touristes sexuels...

j'attends avec impatience le communiqué de besson... va y avoir de la jubilation dans l'air...

on arrive à pied par la chine...

à force d'entendre seriner à longueur de journée la force de frappe économique de la chine, j'ai fini par céder à la pression médiatique :
je me suis acheté des baguettes...

-quoi ? pour manger?... non, pour apprendre à marcher !...

des faits tristes...

la France championne olympique de sabre par équipe...

pas besoin d'aller en chine pour çà,

on l'avait bien vu que depuis un an, on avait une équipe en place qui s'amuse à tout sabrer...

les aventures du boulet...

notre boulet (pour ceux qui suivent ici ses aventures) s'en va, de son plein gré par consentement mutuel, elle expérimente la nouvelle forme de licenciement instaurée par le nouveau code du travail...
le meilleur, figurez vous c'est qu'on s'y était habitué à la voir sourire au vent et qu'elle va nous manquer...

c'est l'attraction du vide...

la science avance!..

AREVA viens d'en faire la preuve définitive : le solaire est infiniment plus nocif que le nucléaire : quatre incidents nucléaires depuis le début du mois (sans gravité nous dit on...), pas de victimes...
cette semaine sur un parking d'un site AREVA à saint marcel, un employé a oublié son gosse en bas âge dans la voiture, en plein soleil : un mort...


la science avance, faites lui confiance...